11月27日上午，15vip太阳集团“校企合作论坛”在汽车工程系分会场举行。论坛邀请了芜湖安奇汽车销售服务有限公司副总经理王劲松、芜湖江城汽车修配服务中心总经理丁大方、芜湖亚夏汽车股份有限公司人力资源部部长刘国翠、芜湖易和汽车销售服务有限公司销售市场部经理余超等多名企业领导和技术人员。汽车工程系全体教师参加了此次论坛。

系主任王治平首先感谢各企业对我院开展“工学结合、校企合作”人才模式改革上的支持和帮助，并介绍了我系的专业设置、教学改革等情况。他表示，我们的目标是培养服务一线的技术应用型人才，近几年来，在各企业的帮助下，我系积极实践并创新“工学结合、校企合作”的人才培养模式，为社会输送了大批优秀的高素质技能型人才，希望企业今后能与系部建立更加紧密的合作关系。

芜湖安奇汽车销售服务有限公司副总经理 王劲松

芜湖安奇汽车销售服务有限公司副总经理王劲松代表企业首先发言，他从“如何加强学校教育的针对性”、“努力提高学生的综合素养（品德、责任心等）”、“如何使学校教育在企业延续”、“企业如何给学生提高施展才华的平台”、“企业如何用感情、事业、待遇留住人”等几个方面畅谈了校企合作。他认为，校企合作不能只停留在表层，必须要有实质内容，否则合作很难长久维持下去，表示今后要定期选派学院专业教师到企业进行实践锻炼、企业技术人员到学校进行实践教学的指导、校企双方共同制定教学计划和课程教学大纲。

芜湖亚夏股份有限公司人力资源部部长  刘国翠

随后，芜湖亚夏汽车股份有限公司人力资源部部长刘国翠发言，她认为校企合作可以分为三个阶段：第一为学校支教的阶段，本阶段要加强学生专业技能和专业素养的培养；第二为学习融合的阶段（顶岗实习），本阶段要加强学生人生观和价值观的锻炼，在学生顶岗实习期间学校要加强引导，企业要灌输企业的文化和精神内涵；第三为真正踏入企业阶段，本阶段是学生（员工）专业技术和管理能力提升的阶段。只有将这三个阶段做好，才能保证校企合作的深入。

其他企业代表和教师也作了发言。他们在总结各自校企合作工作的同时，就建立校企合作基地、校企深度合作等方面，对学院和企业提出了富有建设性的意见和建议，如教学实践场地的深入建设、企业针对专业特性提供更多的实习岗位、通过实践教学中的“轮岗制”发挥学生专业特长以及如何在课堂教学中融入德育教学等，希望通过企业的帮助和学院自身的努力，加快我院职业教育质量的提升。

此次论坛的举办进一步拉近了企业与学院之间的距离，加强了学院教师与企业员工之间的沟通与联系。