各二级学院：

为了进一步推进“一站式”学生社区建设，充分发挥学生自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的作用，营造“三全育人”氛围，经研究决定，选拔一批积极性高、责任意识强、综合素质高并且愿为学生社区管理献计献策的楼长和层长加入学生社区管理队伍，以保证更有效地开展社区管理工作，构建“学校-楼栋-宿舍”网格化管理体系，现将有关具体事项通知如下：

一、招聘对象

学校全体在校学生。

二、岗位设置

每栋楼设楼长1名（涉及南北楼学生公寓，南北楼各设1名楼长），每层楼设层长1名。

三、选拔条件

1、政治信仰坚定，具备良好的思想道德素质，热爱学生工作，有热情投入到“一站式”学生社区服务工作中，愿意服务社区广大同学。

2、学习成绩优秀，无不及格现象，自觉遵守学校的各项规章制度，无处分与违纪记录。

3、具有较强的责任意识和奉献精神，作风严谨务实；具有团队合作精神，能够积极主动开展工作。

4、具有较强的口头与文字表达能力、独立观察与分析能力、良好的组织协调与解决实际问题的能力。

5、原则上不跨楼栋、楼层竞选。

四、楼层长工作要求

严格遵守公寓管理的各项规定；为人积极向上，做事踏实，吃苦耐劳。能起好带头作用，营造安全、安心、整洁、和谐的宿舍氛围。

五、工作职责

详见附件1

六、楼层长待遇

1、楼层长实行聘任制，每届任期一年，鼓励连任，层长留任可优先推荐担任楼长。

2、经录用为楼长、层长的学生统一颁发聘书，满一年任期且考核优秀者，颁发“优秀楼长/层长”荣誉称号。

3、楼长、层长经年度考核合格，可在综合素质测评享受相应加分。

4、楼长、层长作为“一站式”学生社区学生干部进行培养。

七、选聘流程

（一）层长选聘。各二级学院根据层长选聘条件进行选拔推荐，推荐的学生须为本学院该楼层宿舍常住学生。

1、基本流程：学生填写《“一站式”学生社区楼长、层长竞选报名表》（附件2），二级学院根据《学生公寓层长分配表》（附件3）选拔推荐层长，推荐完成后以学院为单位报送推荐材料。

2、材料报送：学院将《“一站式”学生社区楼长、层长竞选报名表》（附件2）、《“一站式”学生社区楼层长报名信息汇总表》（附件4）于4月17日下午5点前将纸质材料报送至学生处908室，附件4电子版发送至学生处机电邮。

（二）楼长选聘。每栋楼选聘1名楼长，从该楼全体层长中选聘一人担任楼长，具体选聘安排由学生处另行通知，楼长所在楼层由所在学院递补推荐层长1名。

（三）结果公示。学生处对拟任用人选进行公示，公示无异议者正式任命。

（四）培训。按照楼长、层长岗位需求，对确定上岗人员进行适应性培训。

联系人：戴尧，联系电话：0553-5978833

学生处    

2024年4月10日